Diario de Sesiones 38/2016, de fecha 7/6/2016
Punto 17

9L/PO/P-0695 PREGUNTA DE LA SEÑORA DIPUTADA DOÑA ÁGUEDA MONTELONGO GONZÁLEZ, DEL GRUPO PARLAMENTARIO POPULAR, SOBRE EL CUADRO DIRECTIVO Y EL SERVICIO DE ATENCIÓN AL PACIENTE DEL HOSPITAL GENERAL DE FUERTEVENTURA VIRGEN DE LA PEÑA, DIRIGIDA AL SEÑOR CONSEJERO DE SANIDAD.

El señor VICEPRESIDENTE PRIMERO (De la Hoz Fernández): Pasamos a la siguiente pregunta. La señora diputada doña Águeda Montelongo González, del Grupo Popular, sobre el cuadro directivo y el Servicio de Atención al Paciente del Hospital General de Fuerteventura Virgen de la Peña, dirigida al señor consejero de Sanidad.

Señora Montelongo.

La señora MONTELONGO GONZÁLEZ (Desde su escaño): Gracias, señor presidente. Señor consejero, señorías, ciudadanos de Canarias.

¿Cuál es el estado actual del cuadro directivo y de la organización de los servicios de atención a los pacientes en el Hospital General de Fuerteventura Virgen de la Peña?

El señor VICEPRESIDENTE PRIMERO (De la Hoz Fernández): Gracias, señora Montelongo.

Señor consejero.

El señor CONSEJERO DE SANIDAD (Morera Molina) (Desde su escaño): En el momento actual, señora Montelongo, el equipo directivo de la Gerencia de Servicios Sanitarios de Fuerteventura se encuentra funcionando con total normalidad.

El señor VICEPRESIDENTE PRIMERO (De la Hoz Fernández): Gracias, señor consejero.

Señora Montelongo.

La señora MONTELONGO GONZÁLEZ (Desde su escaño): Señorías, usuarios y personal del Hospital General de Fuerteventura, ¿ustedes creen que la respuesta que nos ha dado hoy el Gobierno de Canarias es suficiente?

Tras las graves incidencias vividas hace unas semanas en nuestro hospital, ahora parece que el Gobierno de Canarias ha hecho los deberes; pero no se confundan, no creo que sea así.

Señor Morera, ahora más que nunca le invito a que se desprenda de esa especie de bucle dialéctico del que no es capaz de salir. Créame, hay un mundo más allá del "haremos", "intentaremos", "próximamente", "se hará lo posible". Señor consejero, asuma hoy un compromiso firme. Usted es un buen profesional, pero ahora tiene que tomar todas las decisiones políticas que nos permitan recuperar la normalidad y superar la inseguridad que se ha vivido en el hospital de Fuerteventura en las semanas pasadas.

En muy poco tiempo nos ha pasado de todo. Hace dos meses dimitió la gerente del hospital. El 20 de mayo dimite la directora de enfermería y, junto a ella, 23 supervisores de área, unidad y servicios, una dimisión en bloque. El 25 de mayo conocemos los motivos de su renuncia tras una nota enviada a todos los medios de comunicación. Motivos muy preocupantes en los que podemos observar que incluso dicen que no se garantiza la seguridad del paciente ante la situación establecida en el hospital de Fuerteventura. Y, por si fuera poco, los pacientes de cardiología hace unos días han presentado una demanda penal porque llevaban más de 15 días esperando por un cateterismo, cuando se contempla que sea en un tiempo máximo de 48 horas.

Señora Morera, hoy le pido que vaya a Fuerteventura y que escuche a los profesionales. Usted tiene que conocer toda verdad, usted tiene que saber lo que está pasando y no lo que le cuentan. Sus compañeros profesionales de Fuerteventura solo están pidiendo que la dirección política no se mezcle con lo que es un servicio sanitario profesional. Es eso, nada más, lo que le están pidiendo. Nada más y nada menos.

Ayer en el Cabildo de Fuerteventura aprobamos...

El señor VICEPRESIDENTE PRIMERO (De la Hoz Fernández): Gracias, señora Montelongo. Se ha agotado su tiempo, lo siento.

Señor consejero.

El señor CONSEJERO DE SANIDAD (Morera Molina) (Desde su escaño): Gracias, señor presidente.

Señora Montelongo, no sé cómo harían, en la época en la que ustedes gobernaban, los nombramientos de los equipos directivos en los hospitales. Ahora se realiza el nombramiento del director gerente por acuerdo del Gobierno conforme a la Ley de Ordenación Sanitaria de Canarias, y es el director gerente el que, de forma autónoma e independiente, elige al resto de su equipo directivo, habitualmente de entre el personal del propio centro.

Tenemos, por tanto, en toda Canarias, once directores gerentes, once directores médicos, once directores de enfermería, once directores de gestión o económico-financieros, aproximadamente catorce subdirectores médicos y otras tantas subdirectoras de enfermería. Por tanto, es relativamente habitual que puedan suceder cambios en estos cargos por pérdida de confianza, por desacuerdo, por bajo rendimiento, por agotamiento, por el necesario recambio generacional e incluso por el socorrido "motivos personales".

Si ustedes me van a preguntar por cada cambio que haya en los equipos directivos de los centros sanitarios, está claro que vendré, con mucho gusto, por ese motivo muchas veces en esta legislatura, pero ya le digo que se le han escapado ya unos cuantos. Estoy de acuerdo en la importancia de los directivos de los hospitales y de su estabilidad, pero también estaremos de acuerdo en que las personas son libres para estar donde quieren estar y no donde no quieren, y también en que se prescinda del personal de confianza cuando se pierde esta.

En cuanto a la dimisión de la directora de enfermería hospitalaria, en menos de una semana estaba nombrada la nueva directora, también trabajadora del hospital, y funcionando sin ningún problema.

Respecto a la dimisión de supervisores de enfermería hospitalaria, está siendo objeto de riguroso proceso de análisis por parte del gerente y de la nueva directora, garantizándose en todo momento el mantenimiento de las funciones inherentes a los puestos y, por descontado, la actividad asistencial habitual. He de insistir, señora Montelongo, en este punto: la actividad asistencial se lleva a cabo con total normalidad, los pacientes no se están enterando de que haya sucedido un recambio en la dirección del hospital.

En lo referente al Servicio de Atención al Usuario del Hospital General de Fuerteventura, se encuentra igualmente funcionando con total normalidad, a pesar de que recientemente su responsable se encuentra en situación de baja laboral por enfermedad.

Respecto a la visita a Fuerteventura, señora Montelongo, tengo intención de visitar, como ya lo he hecho en otras ocasiones, Fuerteventura a principios de julio, y por supuesto me entrevistaré con la dirección del hospital, con la dirección de área y con los trabajadores.

Yo noto en su intervención un tono catastrofista del hospital de Fuerteventura. Yo no percibo eso en ningún momento ni me transmiten eso; lo transmite usted y nadie más.

El señor VICEPRESIDENTE PRIMERO (De la Hoz Fernández): Gracias, señor consejero.