Diario de Sesiones 50/2020, de fecha 27/10/2020 - Punto 12

10L/PO/P-1115 PREGUNTA DE LA SEÑORA DIPUTADA DOÑA CARMEN ROSA HERNÁNDEZ JORGE, DEL GRUPO PARLAMENTARIO NUEVA CANARIAS (NC), SOBRE INCORPORACIÓN DE INSTRUMENTOS DE INCLUSIÓN SOCIOLABORAL EN LA NUEVA LEY DE RENTA CANARIA DE CIUDADANÍA, DIRIGIDA A LA SEÑORA CONSEJERA DE DERECHOS SOCIALES, IGUALDAD, DIVERSIDAD Y JUVENTUD.

El señor PRESIDENTE: Continuamos con la pregunta que formula la diputada doña Carmen Rosa Hernández Jorge, del Grupo Parlamentario de Nueva Canarias, sobre incorporación de instrumentos de inclusión sociolaboral en la nueva ley de renta canaria de ciudadanía, dirigida a la señora consejera de Derechos Sociales, Igualdad, Diversidad y Juventud.

Señora Jorge, tiene la palabra.

Un momentito. Adelante.

La señora HERNÁNDEZ JORGE (desde su escaño): Señor presidente, buenos días. Señoras y señores diputados, señora consejera.

Sin duda la reciente aprobación del ingreso mínimo vital ha sido un paso de gigantes en la reconstrucción del estado del bienestar, en el Estado de derecho. Canarias también emprende una tarea importante a través de la renta canaria ciudadana para complementar esa prestación estatal y atender a otras realidades que no quedan contempladas en el ingreso mínimo vital, como pueden ser las personas, los canarios y canarias que cobran una pensión no contributiva y que, por tanto, tienen dificultades para lo que es el gran objetivo tanto del ingreso mínimo vital y el que debe ser de la renta canaria, que es que todos los canarios y canarias puedan desarrollar un proyecto de vida con dignidad.

Pero sin duda la pobreza y la exclusión, los procesos complejos que abocan a una persona a una situación de pobreza y exclusión social, son procesos complejos, como diría, multidimensionales y no solo se circunscriben a una escasez material. Es decir, que no solo hablamos de resolver el problema de tener una renta, sino que tenemos que caminar hacia que toda persona tenga la oportunidad de compensar esas desigualdades de base, socioeconómicas, culturales, que han hecho que en Canarias la pobreza se cronifique y que además se herede. Romper ese círculo de la pobreza va a requerir trabajar en lo que llamamos mecanismos, instrumentos, herramientas de inclusión social y/o laboral.

Pero también es cierto que no nos podemos engañar: también la PCI incluía estos itinerarios personalizados y, sin embargo, no conseguimos el objetivo. Creemos -no tengo tiempo de desarrollarlo- que es fundamental trabajar con alianzas con la sociedad civil, con el tercer sector, potenciar el papel que debe jugar el Servicio Canario de Empleo para que, efectivamente, podamos conseguir, además de darles estabilidad económica a las familias, que puedan caminar hacia la inclusión plena, tanto en el ámbito social como laboral. Y en ese sentido estamos convencidos de que solo lo podremos hacer de la mano de la sociedad civil, del tercer sector y de alianzas con sectores o con instituciones especializadas en materia de inclusión social.

Queremos saber qué opina al respecto.

Gracias.

El señor PRESIDENTE: Muchas gracias, señora diputada.

Señora consejera, adelante.

La señora CONSEJERA DE DERECHOS SOCIALES, IGUALDAD, DIVERSIDAD Y JUVENTUD (Santana Perera) (desde su escaño): Muy de acuerdo con su intervención, señora diputada. Lo cierto es que a través de la renta ciudadana también se regularán las formas de inclusión social hacia nuestra ciudadanía y especialmente, aunque se trate de manera amplia, se hará hincapié especial en el ámbito laboral. A nadie se le escapa que a través del empleo no solo se obtienen los medios de subsistencia sino que además se gana autonomía personal y es un espacio de socialización y de participación para nuestra ciudadanía.

Por lo tanto, para nosotras es imprescindible garantizar una inclusión laboral a la ciudadanía de nuestro archipiélago, que durante mucho tiempo ha tenido que convivir con la precariedad laboral. Y es por ello que una herramienta como es la renta de ciudadanía, que viene a completar, y en muchas ocasiones no solo a completar, el ingreso mínimo vital, sino también a llegar a colectivos a los que este no llegue, debe contemplar, como no puede ser de otra manera, el ámbito laboral, y para eso por supuesto que vamos a ir acompañados no solo de las entidades del tercer sector, en el desarrollo del trabajo en este sentido, sino también vamos a contar con la Consejería de Empleo, con el Servicio Canario de Empleo, para intentar resolver una situación que en nuestro archipiélago, cuando menos, podemos decir que es trágica. Los datos de desempleo, pero no solo los datos de desempleo sino también, como le decía, la precariedad laboral... Precariedad laboral que tiene sus causantes. Entre otros, por ejemplo, la reforma laboral que emprendió el Partido Popular, que ahora nos aboca a tener que buscar herramientas que solucionen aquella situación que crearon gobiernos anteriores.

Muchas gracias.

El señor PRESIDENTE: Gracias, señora Santana, señora consejera.

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  • 10L/PO/P-1115 Sobre incorporación de instrumentos de inclusión socio-laboral en la nueva ley de renta canaria de ciudadanía, dirigida a la Sra. consejera de Derechos Sociales, Igualdad, Diversidad y Juventud.